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Weiß & Weiß in Zahlen
25+
Jahre Erfahrungen
Seit über 25 Jahren erfüllen wir Wohnträume in Sanierung und Neubau. Als lokales Familienunternehmen sind wir seit jeher nah am Kunden und bauen deshalb auch gerne lange und nachhaltige Beziehungen auf.
50+
Kolleg:innen
Bei uns finden Sie ein familiäres Team aus 53 motivierten Kolleginnen und Kollegen. Durch flache Hierarchien und hohem Entscheidungsspielraum gibt es stets viel Entwicklungspotenzial.
300+
Tonnen jährlich eingespartes CO2
Mit unserer Arbeit sind wir Teil der Energiewende. So tragen wir durch unsere Produkte dazu bei innerhalb nur eines Jahres über 300 Tonnen CO2 aktiv einzusparen. Das Entspricht einer Menge von mehr als 150.000 m³ Erdgas. Helfen auch Sie bei der energetischen Sanierung des Landes mit.
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Was Sie bei
Weiß & Weiß erwartet
Altersvorsorge & Versicherungen
Auf Wunsch unterstützen wir unsere Mitarbeiter gerne mit einer individuellen betrieblichen Altersvorsorge. Eine umfangreiche Unfallversicherung für unsere Mitarbeiter ist Standard und spart privat Kosten.
Professionelle Arbeitsausstattung
Eine hochwertige digitale Arbeitsumgebung ist für uns selbstverständlich. Smartphone, Convertible, premium Bildschirme, höhenverstellbare Tische, hochwertige Einrichtung und vieles mehr.
Mobiles Arbeiten & flexible Arbeitszeiten
Bei Weiß & Weiß arbeiten wir schon lange nicht mehr im klassischen “9 to 5”-Modell. Dank Gleitzeit und der Möglichkeit zum Home-Office, können Sie Ihre Arbeitstage selbstständig gestalten.
Familienfreundlich
Als Familienunternehmer sind wir natürlich auch Familienmenschen. Deshalb gestalten wir das Arbeitsumfeld so, dass es mehr als kompatibel mit der Familie ist. So sind Sie frei und müssen sich nicht für das eine oder das andere entscheiden.
Firmenwagen
Abhängig von Ihrer Stelle gehört ein Firmenwagen zu Ihrer Arbeitsausstattung. Aktuell rüsten wir unsere Flotte auf moderne Elektrofahrzeuge um. So haben Sie den nötigen Komfort und bleiben dennoch nachhaltig.
Teamevents
Wir veranstalten regelmäßige Teamevents, da bei uns der Zusammenhalt an erster Stelle steht. Vom Maibaum aufstellen mit den Familien, Floßfahren auf der Isar im Sommer oder Eisstockschießen im Winter ist für alle etwas dabei.
Unser Bewerbungprozess:
in 4 Schritten zum Erfolg
1. Bewerben
2. Kennenlernen
3. Finales Interview
4. Karrierestart
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Bewerben
Wir leben ein unkompliziertes und offenes Miteinander mit flachen Hierarchieen. Deswegen halten wir auch unseren Bewerbungsprozess so schlank wie nötig. Bewerben Sie sich einfach hier mit Ihrem Lebenslauf. Bewerben Sie sich einfach hier mit Ihrem Lebenslauf. Wir freuen uns von Ihnen zu hören.
- Kein Anschreiben nötig, der Lebenslauf genügt
- Schlanker Bewerbungsprozess ohne unnötige Schleifen
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Kennenlernen
Als Familienunternehmen legen wir Wert auf Menschen. Deshalb wollen wir Sie nicht auf Zahlen beschränken, sondern persönlich kennenlernen. Sie lernen Ihre zukünftigen Kollegen kennen und erhalten Einblicke in deren Berufsalltag.
- Beidseitiges Kennenlernen auch im Rahmen eines Schnuppertages
- Persönlich und menschlich
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Finales Interview
Es hat Ihnen bei uns gefallen und wir sind uns sicher, Sie ergänzen unser Team? Dann schließt ein letztes Gespräch mit der Geschäftsführung unseren schlanken Bewerbungsprozess ab.
- Ohne unnötige Zwischenschritte
- Letzter Schritt vor dem Karrierestart
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Karrierestart
Im Idealfall können Sie innerhalb von nur zwei Wochen nach Bewerbung Ihre Karriere bei uns starten. Ein individueller Einarbeitungsplan erleichtert Ihnen den Start und erlaubt Ihnen den Einblick in alle Bereiche des Unternehmens.
- Verantwortungsvoller Start in die neue Arbeitswelt
- Sofortige Ausstattung mit allen notwendigen Arbeitsmitteln
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Mo. bis Fr. 08.00 - 12.00 Uhr / 13.00 - 17.00 Uhr
Sa. 09.00 - 13.00 Uhr
Außerhalb dieser Zeiten nach Vereinbarung.
Telefon: 089/900690-0
Standort Freising
Keine Ausstellungsfläche, ausschließlich Vertriebsstandort
Termine nur nach Vereinbarung
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